Pour quoi ?
Le livre de référence pour décider avec assurance et agir avec clarté en l’absence de tout repère.
- 30 principes de leadership
- 60 pages d’explications
- 150 conseils pour les pratiquer au quotidien
- 30 citations de personnalités
Pour qui ?
Dirigeants confirmés, futurs dirigeants et jeunes managers qui pilotez des équipes.
Professionnels de l’accompagnement qui animez des séances de coaching individuel et d’équipe.
Comment ?
Ces 30 punchlines vous sont proposées comme un accompagnement à vos réflexions de leader pour répondre au mieux aux situations soudaines et inattendues que vous rencontrez. Votre étoile polaire qui guide vos décisions et vos actions en l’absence de tout autre repère.
L’objectif du livre est de vous permettre de revisiter, d’affiner, voire d’élaborer votre propre référentiel de principes de leadership.
Rien n’est imposé, tout est proposé, vous prendrez ce qui vous parlera, tout ou partie. In fine, c’est vous, leaders, qui savez mieux que quiconque les principes de leadership qui font de vous le leader unique, prêt à décider et à agir au mieux dans vos contextes.
Quoi ?
30 punchlines simples et efficaces pour ancrer la réflexion, les décisions et les actions en l’absence de tout repère.
Des punchlines présentées de manière didactique, mnémotechnique, affirmative, directive, voire impérative pour certaines :
- 60 pages de présentation pour comprendre ce qui les rend essentielles dans le pilotage d’une activité
- 150 conseils pratiques pour les incarner au quotidien
- 30 citations d’une personnalité, connue ou moins connue, afférente à chaque punchline
Des punchlines réunies autour de 5 facettes de leadership essentielles au pilotage d’une activité :
- Leadership Porteur de Sens
- Leadership Fédérateur
- Leadership Adaptatif
- Leadership Politique
- Leader Transformationnel
